Renforcer la culture d'entreprise par le développement du personnel

Travailler dans le secteur immobilier peut être source de forte pression, et Craig Stuart, responsable de la culture d'entreprise chez Private Property, Afrique du Sud, sait que son équipe a besoin d'un soutien efficace. « À mesure que l'entreprise s'est développée, la culture d'entreprise a évolué et s'est développée. C'est un espace qui est devenu essentiel à notre activité », explique-t-il.

Private Property a fait appel à AMI pour un programme interne et personnalisé de développement du management. Les différentes approches d'apprentissage ont été particulièrement efficaces pour ses équipes, leur permettant de nouer des liens via des ateliers et des groupes de soutien, tout en leur offrant la possibilité d'apprendre en ligne à leur rythme.

Craig a constaté des changements significatifs au sein de son équipe. « Les personnes que nous avons accompagnées pour suivre la formation ont toutes considérablement progressé. Les changements que j'ai constatés chez chacun d'entre eux sont notables », dit-il. Les participants partagent son avis : 94 % d'entre eux signalent une amélioration de leur efficacité au travail et 87 % affirment avoir pu mettre en pratique ce qu'ils ont appris.

Selon Craig, « Le contenu en ligne était très utile. La session animée a également été très utile pour simplifier l'apprentissage. Ce n'est pas une situation courante. » Lui et Private Property envisagent déjà une nouvelle collaboration avec AMI.